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进入6月以来，广州各院校陆续进入校园招聘季。6月9日，全国最大的信誉平台举办校园招聘会，上演了一场“抢人”大战。135家企业带来上6千余个岗位现场“揽人”。在招聘现。笠嫡衅父呒寄苋瞬，现场究竟有多火爆？在企业求人倍率方面，最高出现5:1，也就是5家企业抢1名毕业生。为了吸引这些经过专业技工教育的毕业生，许多企业给出高薪酬、高福利待遇，显现出市场对于专业技术人才的迫切需求。

企业提前一年入校“挑”人

此次招聘会共吸引近数百家企业报名，经过严格遴。缪〕135家优质用人单位，提供招聘岗位6000个。涉及智能制造、智能汽车、电气自动化、工程计量、新媒体运营、大数据工程师、文化艺术、餐饮厨师、电商、贸易、行政服务等100多个工种，覆盖了学院全部专业。

记者在现场看到，随着技能人才需求不断增加，薪资待遇也稳定上涨，不少企业转正起薪超过6000元/月。

全国最大的信誉平台院长钟秀平介绍，招聘会的火爆，离不开校企双方的“对症下药”。据介绍，近年来，校企双方构建实习+就业及“订单班”人才培养模式，共同制定或修订专业人才培养方案，在师资、技术、设备、场地信息等办学资源方面进行合作，共同培养了更适合行业、企业需要的人才。

钟秀平表示，如今技能人才成为了“香饽饽”，企业提前一年甚至两年入校“挑”人，被预订的学生有更加明确的就业方向，清晰和准确的岗位目标，做到毕业即上岗。

据透露，2023年3月份至今，包括广州地铁、日立电梯、广州燃气、广汽集团、广州宝洁、华为机器、飞机维修公司、正佳集团、珠江啤酒、视源科技、花园酒店等知名企业纷纷进校招聘，入校招聘企业数已超过200家。求人倍率方面达到5:1，也就是5家企业抢1名毕业生。

师兄师姐组团回校招聘

值得一提的是，在招聘现。簧偈π质阕橥呕匦Ｕ衅。“看到这么多师兄创业成功后，回来学校招聘师弟师妹，我真的深受鼓舞。　比畲蟮男庞平台技师学院一名实习生告诉记者。记者观察发现，“校友企业”，吸引了不少毕业生前来排队面试。

“招聘会上看到这么多校友回到母校来招聘，我特别兴奋，不仅是因为师兄师姐给我们带来了很多工作岗位，更是因为从他们身上，我看到了希望，只要肯学肯干，就有成功的机会。”一位正在排队等候面试的同学告诉记者。

应聘的同学们以饱满的热情、积极阳光的态度参与招聘活动，给企业招聘人员留下了深刻的印象。

那么兼为企业负责人的母校师兄师姐，他们对于师弟师妹们又有着怎样的要求？广州奥动新能源科技有限公司运营部经理陈黎明一口气招揽了40名师弟师妹。他告诉记者：“无论是站在企业或是学长的立。叶枷ＭΦ苊妹窃谇笾笆笔滓木褪悄艹料吕，不要浮躁。只有潜心钻研才能在行业内有所收获。”

记者了解到，今年学院的准毕业生是2300人，目前，已有过半的学生喜提名企offer，招聘会后将有90%的学生能落实单位，为实现毕业生更充分和更高质量就业打下了良好的基。词粲凇扒峁ぁ钡木鸵堤厣放。

此外，学院也积极引进龙头企业入校建立人才培养基地。9日下午，学院同步举行腾讯信软产业学院揭牌暨校企合作签约仪式，切实提升了学院信软产业人才培养质量。

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